Advies · Facilitering · Coaching

De essentie zit in de eenvoud.

Ontwikkeling begint bij de kern. We brengen mensen, teams en organisaties in beweging met heldere inzichten en gesprekken die ertoe doen.

Boom met tekstballonnen: gesprekken die groeien
Wat speelt
er écht?
Daar begint
ontwikkeling.

Van inzicht naar beweging

Voor mensen.

Voor teams.

Voor organisaties.

Terug naar de kern.
Vooruit met elkaar.

Wat er gezegd wordt kan best kloppen.
Maar wat wordt er écht bedoeld?

01 / Mens

Individuele coaching

Inzicht in wat jou drijft, belemmert en beweegt. Meer rust, richting en ruimte om te doen wat echt past.

02 / Team

Teamontwikkeling

Sterkere samenwerking, meer vertrouwen en betere gesprekken. We maken patronen zichtbaar en zetten het potentieel van het team in beweging.

03 / Organisatie

Organisatie & leiderschap

Heldere visie, gezond samenspel en duurzaam resultaat. We helpen organisaties en leiders om complexe vraagstukken te vereenvoudigen en vanuit de kern te ontwikkelen.

Zo werken we

Een goed gesprek is het begin.

01

Intake

Om de onderste steen boven te krijgen, starten we met een uitgebreide intake: interviews, een dagje meelopen en ons inlezen. We hoeven niet elk detail te kennen, maar vragen wel: waar zijn jullie naar op weg?

02

Vorm

Onze kracht zit in het intuïtief blootleggen van universele patronen. Niet de optimalisatie van processen, maar intermenselijke verhoudingen. Van één persoon tot groepen van 150 deelnemers.

03

Inhoud

Een veilige sfeer waarin mensen een wezenlijke bijdrage durven te leveren. Met een persoonlijke noot en ruimte om te lachen, en altijd met professionele distantie en integriteit.

Over Ivo

Een bondige boodschapper van gerichte ontwikkeling.

Ivo Hoogland is sinds 1996 actief op het gebied van advies, facilitering en coaching. In 2008 richtte hij Hoogland & Co op. De sleutel tot zijn boodschap is kernachtig, helder en expliciet. De weg ernaartoe prikkelend, humorvol, altijd respectvol, soms confronterend.

Ivo Hoogland leunt lachend tegen een boom in het bos, in een trui met de tekst Optimism

“Pijnloze veranderingsprocessen zijn een zeldzaamheid. Als ze al bestaan.”

Ivo Hoogland

Portfolio

Wij werkten onder meer voor

Van topmanagers en bankiers tot bouwvakkers, secretaresses en kraamhulpen: universele patronen spelen overal.

  • WPP Media
  • Janssen-Cilag (Johnson & Johnson)
  • Janssen Vaccines (Johnson & Johnson)
  • Janssen Biologics
  • MSD
  • Dalton Delft
  • Aurora Onderwijsgroep (scholen en dagelijks bestuur)
  • Mijn Gemeente Dichtbij
  • Gemeente Rotterdam
  • Gemeente Oss
  • Archipel Onderwijs
  • Werk en Inkomen Lekstroom
  • Beter Healthcare
  • en meer…

Laten we kennismaken.

Een kop koffie, een telefoontje of een eerste verkennend gesprek. Vertel waar u naar op weg bent, dan zoeken we samen naar de kern.